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大企業と中小企業のエンジニアキャリア徹底考察

大企業と中小企業の両方で働いた経験を持つエンジニアの筆者が、それぞれの違いやメリットデメリット、転職する前に考えるべきこと等をまとめています。

また、事業部と研究所の両方、さらにハードウェアとソフトウェアの両方の会社で働いた経験も活かしてエンジニアとしてのキャリアの考え方についても記事にしています。

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日本の企業文化における従業員のエンゲージメントの低さは、長年にわたる重要な課題とされています。主な原因は、頑張っても報われないからです。企業に所属する事の安定性が抜群で、その企業に残るために必要な事は「頑張って成果を出す」事では無く、「問題を起こさず真面目にタスクをこなす」ことです。……

日本の科学技術はかつて世界をリードしてきましたが、現在はその地位を失いつつあります。この状況を打破するためには、単に政府や大手企業の打ち手を待つだけではスピード感が足りません。エンジニア（技術者）個々人の意識改革が不可欠です。本記事では日本の科学技術復活に足りないことを体系的にまとめ……

時代の変遷と共に、仕事の定義や求められるスキルも変わりつつあります。かつての「安定＝大企業」という概念が揺らいでいます。「入ったら安泰」と言われた大手企業での長期雇用は、今や未来への保証とは言い難くなりました。一方で、新たな挑戦を恐れず、成長と実力を手に入れられる場としてベンチャー企業が脚光……

「仕事が絶望的につまらない」「灰になっていく感覚」大企業あるあるに共感の声も…転職組からは忠告「大企業特有の悩み」について書かれた上記記事で具体的に挙げられている「大企業特有の悩み」の事例は以下です。「仕事が絶望的につまらない」「灰になっていくような感覚」「毎日同……

大企業エンジニアでワークライフバランスは良いけど、今後も自分のスキルが通用するのか不安💦 中小企業エンジニアでずっと同じ職場。大企業で働かないと自分の視野が広がらない気がする！大企業は雑用や部署異動ばっかりで、集中してスキルアップできない💢大企業エンジニア、中小企業エンジニア。 ……